http://blog.unijimpe.net/rss https://www.bubok.es/ Puedes comprar en nuestra librería todos los libros publicados en Bubok. es info@bubok.com (Bubok Publishing) info@bubok.com (Bubok Publishing) https://www.bubok.es/libros/254821/marketingEl objetivo de este trabajo es acercar al lector, un entendimiento del Marketing, incluyendo su alcance, sus bases teóricas, oportunidades y limitaciones. Los temas tratados son una introducción y sus objetivos son: Internalizar el concepto de Marketing Desarrollar el vocabulario de Marketing Entender lo que significa hacer Marketing Introducir las aplicaciones virtuales como Internet, Redes Sociales y Marketing Digital. Entender el rol de la función de Marketing dentro de la estrategia de la organización Comprender los marcos conceptuales internacionalmente más aceptados y aplicarlos para identificar oportunidades y analizar problemas de Marketing. https://www.bubok.es/libros/254820/economics-for-executivesEl objetivo de este trabajo es acercar al lector, un entendimiento de la materia, incluyendo su alcance, sus bases teóricas, oportunidades y limitaciones. Los temas tratados son una introducción y sus objetivos son permitir a una persona que no tiene como carrera de grado por ejemplo la Licenciatura en Administración y Finanzas, Contador Público o Economista y estudio otra disciplina diferente como es el caso mío que soy Licenciado en Sistemas de Información poder entender de una manera fácil y sin tener conocimiento previo las principales elementos de las finanzas internacionales.https://www.bubok.es/libros/254819/financeEl objetivo de este trabajo es acercar al lector, un entendimiento de la materia, incluyendo su alcance, sus bases teóricas, oportunidades y limitaciones. Los temas tratados son una introducción y sus objetivos son permitir a una persona que no tiene como carrera de grado por ejemplo la Licenciatura en Administración y Finanzas, Contador Público o Economista y estudio otra disciplina diferente como es el caso mío que soy Licenciado en Sistemas de Información poder entender de una manera fácil y sin tener conocimiento previo las principales elementos de las finanzas en un contexto lo mas internacional posible.https://www.bubok.es/libros/254818/strategic-managementSiempre me pregunte desde muy joven que era la Dirección Estratégica, y al mismo tiempo me preguntaba si ¿es un proceso o un acto Y ¿cómo afecta la actual vorágine de cambios siempre lo clásico fue que la dirección de una gerencia implicaba planificar, organizar, dirigir y controlar, pero los tiempos cambiaron y ahora hay que hacer muchas más cosas, así que hoy después de 35 años de experiencia si tuviera yo que definir que es Dirección Estratégica a alguien que recién empieza le diría simplemente, para que la empresa o la organización tenga un rendimiento superior.https://www.bubok.es/libros/254811/principios-de-recursos-humanosEn este ensayo de Recursos Humanos hemos acercado al lector una síntesis del estado del arte del comportamiento organizacional, cuales son las características del mismo para entender mejor a la organización y a las personas. Luego vimos que la finalidad de la gestión de recursos humanos es la de atraer personal valioso para la organización, necesario para el logro de los objetivos estratégicos de la organización. Analizamos las personas con las que trabajamos y cuál es su incidencia en el comportamiento organizacional y para ello definimos y vimos las diferencias entre persona y personalidad. Analizamos las características que debe tener la selección de personal, el proceso de la percepción, y qué es más importante si la motivación y o la estimulación, hicimos una aproximación con las distintas teorías sobre la motivación, para llegar al aprendizaje, como enseñar a un empleado nuevo a funcionar en una organización. Explicamos que es el Liderazgo y que roles y habilidades debe tener un supervisor, establecimos las pautas para medir lo que las personas hacen en lo cotidiano mediante las técnicas de evaluación del desempeño. Repasamos las características que debe de tener un sistema de remuneraciones y beneficio para por último ver lo referente a las políticas de capacitación que tienen como objetivo una política de fortalecimiento grupal y/o organizacional. El objetivo de este trabajo es ser una herramienta de apoyo a los gerentes que trabajan en la gestión humana de sus actividades del día a día.https://www.bubok.es/libros/254810/plan-de-implantacion-de-la-isoiec-270002016-en-el-consejo-de-educacion-secundaria-ces-organismo-que-es-uno-de-los-desconcentrados-de-la-administracion-nacional-de-educacion-publica-del-uruguay Este trabajo académico a ser presentado como materia del MBA en la AIU tiene como objetivo un análisis minucioso para la implantación de la ISO/IEC 27000:2016 en la División Informática del Consejo de Enseñanza Secundaria (CES). Para ello, se utilizan las buenas prácticas sugeridas por la ISO/IEC, asimismo se realizan entrevistas a los gerentes de las distintas áreas de la División informática del CES y se revisa la bibliografía especializada en el tema. Se pretende identificar las vulnerabilidades y los riesgos a los que se encuentra expuesta dicha organización. En conclusión, se presentan las medidas a implementar en temas relacionados con seguridad informática, con la idea de que este sea el punto de partida para su implantación en todo CES.