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Resultados de la búsqueda : Liderazgo y motivaciónde equipos de trabajo

Aproximadamente 220 resultados en 4 categorías
  • Búsqueda avanzada
  • El liderazgo educativo : los equipos directivos en centros de primaria, elementos básicos del éxito escolar

    El liderazgo educativo es necesario para articular y cohesionar las instituciones educativas. Este liderazgo, basado en la concepción de equipo y trabajo cooperativo, ha de ser el motor y guía de los centros en su recorrido hacia el éxito escolar. En educación, la perspectiva de Equipo Directivo, es un elemento diferenciador con otros tipos de organizaciones en las que la toma de decisiones no requiere acuerdos permanentes de personas y grupos. En esta publicación se abordan temas esenciales para reflexionar sobre las posibilidades y límites de la dirección escolar, especialmente en [...]
  • El liderazgo educativo : los equipos directivos en centros de secundaria, elementos básicos del éxito escolar

    El liderazgo educativo es necesario para articular y cohesionar las instituciones educativas. El libro se aproxima a una etapa educativa complicada como es la educación secundaria en la que hay que dar respuesta a adolescentes y donde las demandas personales, familiares, sociales y económicas no siempre son coincidentes. Los objetivos principales son: analizar las características del liderazgo educativo en los centros de secundaria; identificar referentes que oriéntenle trabajo de los directivos; y proporcionar estrategias e instrumentos para mejorar el desarrollo de su función y evaluar [...]
  • GRUPOS Y EQUIPOS DE TRABAJO

    Resumen compendiado de distintas lecturas propuestas por la dirección del curso del Diploma de Directivo de la Xunta de Galicia, edición 1/2009. (Resolución del 5 de febrero de 2009)
  • Prevención de riesgos laborales. Equipos de trabajo. 3ª edición.

    Esta publicación forma parte de una serie más amplia de documentos sobre prevención de riesgos laborales, basados en trabajos previos publicados con D. Gustavo A. Arcenegui Parreño. Recogen los contenidos fundamentales de las asignaturas que impartimos de Prevención de Riesgos Laborales en Edificación en el Grado en Arquitectura Técnica y de Seguridad en el Trabajo 1 y Seguridad y Salud en la construcción del Máster Universitario en Prevención de Riesgos Laborales. Se trata de tres asignaturas adscritas al Área de Construcciones Arquitectónicas dentro del Departamento de [...]
  • Cómo elaborar y defender un trabajo académico en humanidades. Del trabajo de fin de grado al trabajo de fin de máster

    Si el propósito del lector es embarcarse en la realización de un trabajo académico, ya sea un Trabajo de Fin de Grado (TFG), un Trabajo de Fin de Máster (TFM), un Trabajo de Investigación (TI), incluso una Tesis Doctoral (TD), el presente libro le facilitará comprender la forma del trabajo, detallar la estructura, hacer un correcto acopio de información, darle consistencia y rigor, y defenderlo ante un tribunal con garantías de éxito. Si el lector ya es profesor, entonces puede leer este manual desde el principio hasta el final y tenerlo a mano para poder consultar algunos detalles. [...]
  • La estructura colegiada en los centros educativos : trabajo coordinado y trabajo en equipo

    Las instituciones educativas poseen estructuras colegiadas en los centros y se plantea el trabajo colegiado y en equipo. Este tema forma parte de los fundamentos del sistema educativo, de la organización de los centros y de la práctica pedagógica. Paralelamente existe el reconocimiento de que la realidad no es satisfactoria en cuanto a las metas logradas en relación a la colegialidad y, más en concreto, en lo que se refiere a la coordinación y el trabajo en equipo, por lo que es preciso abordar decididamente la cuestión, analizar la realidad en los centros y plantear alternativas. En [...]
  • Trabajo Online, Trabajo Temporal y Empresas

    En este pequeño catálogo encontrarás servicios para poderte ayudar a conseguir un trabajo, en el podrás encontrar direcciones, números de teléfonos para contactar con la empresa o directamente poder enviar curriculums, poder contactar con las empresas mediante fax enviando tus servicios, en este pequeño catálogo también podrás encontrar "empresas temporales", "Empresas privadas de asistencia", "Prestaciones de servicios Sociales", "Servicios Sociales para disminuidos físicos", "Cámara de Comercio","Industria y [...]
  • Grupo de Trabajo 11. Dossier de Trabajo

    DOSSIER PERTENECIENTE AL GRUPO DE TRABAJO 11Espacio para nuevos circuitos*La Lógica Sonora y el Juego*Conciencia en el desarrollo de un potencial. La Empresa: EMPRESA-RIO/ EMPLEA-2. *El diseño: de Identidad a Diseño InterconectadoCoordinan el trabajo: Laura Fernández Campillo y José MataloniAudio dossier también disponiblecontactounkido@gmail.com
  • Liderazgo

    Conocer las habilidades a nivel de personalidad que puede desarrollar un líder. Conocer los distintos tipos y estilos de liderazgo que existen. Conocer las distintas competencias que debe poseer un líder. Entender la motivación y sus tipos como forma de mantener un liderazgo. Conocer las emociones potenciadoras y no potenciadoras en el liderazgo. Entender la comunicación eficaz como base fundamental para lograr el éxito en el contexto empresarial. Identificar y entender la coherencia y la credibilidad como elementos que construyen la marca personal [...]
  • Workshop: Liderazgo Juvenil

    Un material de estudio básico sobre el liderazgo juvenil y el ministerio relacional.
  • Liderazgo Extraordinario

    Los mejores líderes influyen de forma extraordinaria en el rendimiento y en la competitividad de la organización. Dieciséis comportamientos distinguen a los líderes efcientes del resto. La mejor receta para el desarrollo del liderazgo consiste en cultivar unos pocos puntos fuertes en lugar de centrarse en las debilidades. Cuando los líderes sacan provecho de su pasión, aumenta la satisfacción por su trabajo altiempo que magnifcan su contribución a la empresa. 
  • EL LIDERAZGO: EVOLUCIÓN DEL CONCEPTO

    La presente comunicación tiene como finalidad hacer un recorrido por los diferentes enfoques que han abordado el constructo del liderazgo a lo largo de la historia hasta el momento actual.   Trataremos de aclarar que supone la acción de liderar aunque seguramente nos daremos cuenta como el esfuerzo que se ha llevado a cabo por parte de la comunidad científica con el objeto de entender y explicar dicho fenómeno no se corresponde con los resultados concluyentes.   Como ya se ha adelantado son muchas las escuelas u orientaciones teóricas que han abordado el análisis de este [...]
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