Marco de Competencias en Gestión para Fisioterapeutas Propuesta de desarrollo profesional para el liderazgo y la gestión en fisioterapia

El Marco de Competencias en Gestión para Fisioterapeutas es una propuesta estratégica orientada a definir, ordenar y promover las capacidades necesarias para que los fisioterapeutas puedan asumir funciones de liderazgo, gestión y gobernanza en los distintos niveles del sistema sanitario. El documento parte de la necesidad de superar una visión exclusivamente clínica del desarrollo profesional, incorporando competencias relacionadas con la organización de servicios, la calidad asistencial, la gestión de recursos, la innovación, la comunicación institucional y la planificación estratégica.

El marco se apoya en referentes teóricos y modelos internacionales de gestión sanitaria, y estructura estas capacidades en seis dominios competenciales, tres niveles progresivos de desarrollo y varios ámbitos de aplicación profesional. Además, plantea una orientación formativa específica para facilitar itinerarios de capacitación y reconocimiento profesional. En conjunto, el documento constituye una base conceptual y operativa para fortalecer el papel de la fisioterapia en la dirección de servicios, la mejora organizativa y la transformación del sistema sanitario.